La SEEPH c’est dans deux semaines !
Emploi et handicap. Deux mots qu’on retrouve souvent ensemble sur Internet ou dans la presse. Ces deux sujets rassemblés sont généralement source de mécontentement, relayant une certaine injustice. C’est un fait qui dure depuis plusieurs années maintenant mais qui, heureusement, connaît des progrès. Une progression encouragée notamment par plusieurs acteurs dans le monde du handicap : les associations, les influenceurs sur les réseaux, certaines lois (quota et aides proposées aux entreprises) et bien d’autres.
Une semaine complète pour l’emploi des personnes handicapées
Parmi les acteurs œuvrant en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap, LADAPT joue un grand rôle. En 1997, l’association a mis en place la Semaine pour l’Emploi des Personnes Handicapées qui s’est ensuite vu évoluer en Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées. Cet évènement connaît toujours beaucoup de succès et est, depuis, organisé chaque année au mois de Novembre.
Cette année (en 2022) se déroulera la 26ème édition, coorganisée par LADAPT, l’Agefiph et le FIPHFP – sous le haut patronage d’Emmanuel Macron. Réservez bien la semaine du 14 novembre (du lundi 14 au dimanche 20) pour pouvoir y participer. L’idée étant – comme d’habitude – de réunir et mettre en relation les associations, entreprises, politiques et demandeurs d’emploi en situation de handicap. Si l’échange, le partage et la sensibilisation sont les mots clés de cette semaine en faveur de l’emploi des personnes handicapées, c’est avant tout des actions concrètes pour faciliter le recrutement des demandeurs d’emploi touchés par un handicap.
Cette année, si les indicateurs de l’emploi pour les personnes en situation de handicap sont meilleurs, il reste toutefois deux fois plus difficile pour elles de trouver un travail que pour le reste de la population. Et ce n’est pourtant pas à défaut d’être peu engagées !
Selon un sondage IFOP réalisé en mars 2022, « Les personnes en situation de handicap disent être particulièrement engagées (40% continueraient de travailler même si elles n’avaient pas besoin d’argent) et heureuses d’exercer leur activité (un plaisir et une fierté pour 38% d’entre elles contre 33% pour le grand public). »
Thèmes abordés et programme
Thèmes
Tous les ans, la SEEPH est organisée selon des thématiques bien précises. Cette fois, c’est autour des piliers suivants que se déroulera l’évènement :
- « A quand le plein emploi pour les personnes handicapées ? »
- Femmes Handicap Travail
- Jeunes Handicap Emploi
- Territoires Handicap Emploi
Retrouvez plus de détails et d’explications sur les sujets abordés directement ici.
Évènements
Parce que le but de la SEEPH, c’est qu’un maximum de monde puisse participer ! Pour cela, des actions sont organisées un peu partout en France voire en Europe. Job dating, Handicafé© et Handicafé© connecté, Handi Mouv’Emploi, Café des réussites… Avec les actions déclinées sous différents formats proposés, vous ne vous ennuierez pas ! Il y a vraiment un beau nombre d’actions à l’affiche, que vous pouvez retrouver ici. Vous pouvez utiliser les filtres présents sur le côté pour les trier en fonction de la localisation, du type d’évènement ou de l’organisateur par exemple.
Une journée de lancement devrait avoir lieu. Vous en saurez certainement plus d’ici quelques jours, alors restez connecté, la page concernée devrait bientôt être mise à jour !
Duoday©
Si vous ne connaissez pas encore le principe du DuoDay©, c’est très simple : chaque entreprise, collectivité ou association est libre d’accueillir – à l’occasion d’une journée nationale – une personne touchée par un handicap. Cette personne passera la journée en duo avec un professionnel volontaire. Elle découvrira alors le métier, y participera. Il s’agit d’une véritable immersion en entreprise, ayant pour objectif de changer le regard et dépasser les préjugés mais aussi de faire naître des opportunités de collaborations futures.
Le DuoDay© est quasiment toujours prévu dans la Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées. Pour sa 5ème édition, il se déroulera précisément le jeudi 17 novembre cette année.
L’an dernier, ce n’est pas moins de 9 110 employeurs et 30 165 personnes touchées par un handicap qui se sont inscrits pour le DuoDay© !
Alors une seule chose à retenir : saisissez votre chance et réservez votre semaine !
NB : Et n’hésitez pas à jeter un coup d’oeil aux offres d’emploi Handynamic disponibles dans nos différentes agences !
